1.每学期初根据学校和部门工作计划，结合本教研室实际情况，制定详细的教研室工作计划（包括理论教学、实践教学、科研和业务进修等）、教研活动计划，并制定组织实施计划的方案，学期末在部门会议上做出工作汇报。
2.定时教研活动，并形成书面材料，及时归档。
3.负责本教研室的师资队伍建设、课程建设、实验室建设计划。
4.负责制定并审核人才培养方案，包括专业人才培养目标、培养规格、毕业生的知识、能力和素质结构、培养模式、教学计划等。组织校内外专家参与专业人才培养方案的论证。
5.协助教师选定专业课程教材，协助领导审查预订教材情况，及时将预订教材的清单报送教务科。
6.协助领导制定和检查落实各项教学管理规章制度。
7.组织开展课堂教学质量监控与评估，安排各项教学评优、教学竞赛等工作，开展调查研究，征求对任课教师的意见，及时反馈教学信息。
8.参与本单位教学质量工程与教学改革工作、参与本单位教学评估、专业评价、数据平台建设等工作。
9.参与教学教务管理工作改革及创新活动。
10.完成领导交办的其它工作。
微信公众号
